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春節復工后，蠶莊金礦嚴格落實上級工作部署，把培訓教育放在復工復產的“C位”，持續在培訓形式、培訓內容和考試考核等方面下大功夫，全面構建“培訓全員、全員培訓”的格局，真正讓員工思想“緊”起來，培訓形式“活”起來，考核標準“嚴”起來。
上好開工第一課，思想收心歸位“緊起來”
蠶莊金礦牢固樹立“開工第一件事就是講安全、抓安全”的思想。節后復工第一天，該礦召開2022年春節后安全生產“開工第一課”，培訓采用“主會場+分會場”網絡同步直播的方式進行。“開工第一課”由該礦主要負責人冷啟龍授課，他從國家政策、行業監管、內部管理等方面分析了企業當前面臨的嚴峻形勢，并從政治站位、責任意識、素質提升和隱患排查等方面做了部署安排。培訓課上，該礦集中觀看了笏山金礦事故警示教育片，讓全體員工了解違法違規操作事故給企業、家庭、個人帶來的嚴重后果，以及需承擔的法律責任，真正受到警醒、汲取教訓，切實筑牢思想防線。
抓好復工安全教育，培訓量身定制“活起來”
復工后，該礦以專題培訓、警示教育為培訓載體，以崗位責任制、操作規程作為培訓核心，根據不同專業、不同崗位，分類施教、分級培訓。復工培訓設有安全大講堂和專業必修課兩個版塊，根據不同崗位專業量身制定的“培訓套餐”。復工安全教育期間，該礦制定了“課程表”，并根據課程內容配備了“內訓師”。培訓課堂上，培訓講師一改以往學制度、學理論的機械方式，采用理論講解、觀看視頻、案例分析、現場提問等方式交叉進行，豐富培訓形式，提高培訓效果。幾天培訓下來，該礦職工紛紛表示，今年的復工培訓理論知識有講解、視頻案例有分析，內容貼合工作、接地氣，在豐富自身安全知識儲備同時，對工作中的安全隱患和處理方法有了更深的認識。
嚴格教育培訓考試，考核不走過場“嚴起來”
為了確保人人過關不掉隊，該礦為全體干部職工統一印制安全教育培訓筆記本，在學習形式和考試形式上進行了全面革新，全礦共設置考場7個，不同專業課程出具不同考試題6套，各條線專業講師自主命題，以安全知識為主體，專業條線側重不同，分管領導親自監考，完全做到分專業、分層級、分類別、分工種進行全員考試。針對實操性較強的課程，該礦采用理論+實操“同步進行，合并計分”的方式，對自救器、滅火器進行隨機抽題，認真把培訓考試抓牢抓實。此外，該礦將考試成績與月份安全獎金掛鉤，考試不及格將調崗待業，增強員工的危機感和本領恐慌意識。
安全培訓是安全生產的前置條件。今年，蠶莊金礦將進一步落實安全培訓主體責任，理順管理機制，創新理念觀念、方式方法，全面提升安全培訓工作質量，促進職工安全素質普遍提升，為企業安全發展奠定了基礎和保障。