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一 線 傳 真

2022-05-10

凝心聚力抗疫情,戮力同心保生產--招金礦業各分子公司打好雙線戰

篤定前行顯本色,勇擔使命戰疫情。近日,隨著招遠市疫情防控的再度升級,城市被緊急按下暫停鍵,面對任務更艱巨、情況更復雜的疫情防控形勢,招金礦業嚴格落實市委市政府疫情防控工作部署,主動強化主體責任,再度開啟封閉管理運行模式,以最大的政治責任、最強的工作措施,扎實做好封閉管理下疫情防控和生產組織,以“硬核”措施全面構筑起聯防聯控、群防群治、精準精細的嚴密防線,誓奪疫情防控和經濟發展“雙勝利”。



夏甸金礦:凝聚戰“疫”合力,筑牢疫情防控硬堡壘

“抓緊落實!”“馬上傳達!”“立即行動!”……近日,這些話語已成為夏甸金礦疫情防控工作人員口中的“高頻熱詞”。面對突如其來的疫情,夏甸金礦堅決把疫情防控作為頭等大事,嚴格落實實戰要求,集中封閉式管理,確保防控工作做到全方位、全環節、無死角。

    科學部署,搶占戰“疫”主動權。該礦在總結上次封閉式管理經驗的基礎上,對此次封閉管理期間的工作部署進一步細化。要求各單位全面做好摸排工作,確保絕不遺漏一人;通過為下井人員安排專車接送、封閉涉外門崗、減少車間出入口、嚴查礦內通行證、電話視頻溝通等方式,盡一切可能減少人員流動;嚴格執行新采購物資消毒處理靜置48小時后支領使用制度及外來送貨車輛全面噴淋消毒規定;認真落實值班值守制度,確保防控安排部署到位、責任落實到人;充分利用條幅、釘釘工作群、電子屏等宣傳載體,及時發布疫情防控信息,了解疫情動態,做好自我防護。為切實提高疫情防控監督檢查質效,該礦迅速成立以礦長為組長的工作組,充分發揮“中樞大腦”作用,壓緊壓實各方責任,確保各項工作落實落細落到位。

    黨建引領,筑牢防控“紅色防線”。該礦把疫情防控工作作為當前首要政治任務,動員廣大黨員干部積極參與到疫情防控中來,充分發揮先鋒模范作用。該礦在全礦多處設立黨員先鋒崗,亮身份、作表率、抓落實,多點聯動,按照細之又細、實之又實、好之又好的要求,推動落實各項工作任務,充分發揮組織優勢,切實筑牢疫情防控屏障。同時,該礦工會深入車間一線進行慰問,期間工會主席王文勝詳細詢問了解干部職工的生產生活狀況、身體健康情況,叮囑大家做好防護,保障安全生產。大家紛紛表示,關鍵時期一定會堅守一線崗位,在保護好自身安全的同時,嚴格落實各項疫情防控措施,為打贏疫情防控阻擊戰作出應有貢獻。



金翅嶺金礦:“禁足”不停滯,封閉不停產

面臨嚴峻的疫情形勢,金翅嶺金礦嚴格落實上級部署,實施封閉式管理,共克時艱,有序推進“三抓”“兩保”“一降”舉措,大干二季度,在大戰大考中盡責擔當,安全生產穩定齊頭并進。

    堅決抓防疫保安全。一方面,全面保障疫情防控期間的穩定大局。一是健全疫情常態化防控工作機制,抓實各項防控措施,時刻保持不麻痹、不厭戰、不松勁的精神狀態,不斷鞏固拓展疫情防控成效;二是“兵馬未動糧草先行”,時刻保持疫情防控醫療物資和生活物資充足,解決職工后顧之憂;三是著眼于“防”,通過精心排查、誠心化解、耐心穩控等手段,努力消除各類矛盾隱患,維護穩定大局;著眼于“穩”,通過多媒體平臺,廣泛宣傳疫情防控期間的典型事跡和先進人物,弘揚正能量。另一方面,主要抓好疫情防控期間的安全責任落實和現場管理。一是根據企業現階段實際情況,持續完善各級各類人員的安全責任制,把安全責任真正落到每個干部、每個職工的肩上;二是堅持線上線下安全培訓模式,充分利用安全培訓在線課程、在線考試、每日答題等平臺,增強全員學法、守法意識;三是堅持從“源頭”抓起,嚴格落實值班帶班制度,加大重點區域、重點部位和作業人員“三違”現象的督察力度,靠上抓、靠上查、靠上管,切實將安全隱患消滅在萌芽狀態。

    堅決抓生產保效益。封閉期間,一方面,主抓創新創效。一是圍繞“卡脖子”環節進行攻關,充分搶抓停產檢修時間,對核心技術重新梳理,分級分類管理,優化工藝流程,想方設法標本兼治。二是抓牢技術創新,發揮創新工作室示范作用,加強科研成果轉化、專利及論文申報發表,為廣大職工創新創業提供舞臺;深化“小改小革”“疫情期間合理化建議”等活動,暢通職業發展通道,激發全員創新創效熱情。另一方面,調整生產組織,轉變“只吃細糧,不吃粗糧”的理念,充分考慮配礦原料來源不穩定現狀,根據不同的原料分批次進行試驗,針對試驗結果對原料進行分類存放、分批次處理;同時,優化實驗操作流程的方式方法,減少實驗誤差,為生產提供準確的數據支持。

    堅決抓管理降成本。越是特殊時期,越要牢固樹立過緊日子思想,一是加強源頭控制,想方設法通過工藝優化、管理創新、補缺設計環節等措施,實現增產增效;反復梳理生產系統、考察生產流程,做好人力、物力、財力的正確匹配,物盡其用。二是加強過程管控,縱深推進全過程成本管控、對標管理、精細化管理,加大技術降本、管理降本工作力度,著力降低氰冶克金綜合成本。三是加強結果考核。細化、量化機關科室職責,為職能科室梳理出關鍵績效指標,增加爭取政策補貼、創新管理等方面的加分項,提高工作積極性;對生產車間實行成本考核與單耗相結合的考核模式,對輔助生產車間以采用計件、工作效率、工作質量為重點的考核模式,明確獎罰標準,使車間目標更加明確。封閉期間,全礦生產經營成本進一步下降。



大尹格莊金礦:“明紅線、知底線”,筑牢戰疫防線

面對突如其來的疫情,大尹格莊金礦快速響應,再次進入封閉管理模式,多措并舉緊抓常態化疫情防控和生產組織工作。

   自覺把責任扛在肩上。礦黨委第一時間啟動應戰準備機制,迅速對全礦進行封閉式管理,現場設立辦公指揮部,對全礦范圍內劃分4個區域進行全封閉式管理。動員令發出后,疫情防控小組相繼組織召開5次調度推進會議,對疫情防控工作進行再研究、再部署、再動員,從人員分組分工、物資對接、后勤保障、秩序維護、衛生保潔、生產管理等,周密制定工作計劃,嚴格部署工作要求。礦班子成員、黨員干部第一時間深入一線,現場調研,靠前指揮,黨委領導帶頭包片,廣大黨員干部及職工齊心協力、群策群力、迎難而上、共克時艱,用實際行動展現擔當作為。

   常把員工記在心上。礦黨委書記段磊、副書記冷守全深入各單位聽取疫情防控工作安排部署情況,現場安排部署疫情防控工作,要求加大疫情防控資金投入,積極統籌一切資源,全力保障一線員工物資需求。截至4月26日,購置并發放防護口罩7000個、各類電子體溫計75個、84消毒液380升,75%醫用酒精260升,免水洗手消毒液560瓶,并配備防護服200套、護目鏡150副、頭罩200個。同時,積極與有關部門協調爭取防護物資,并第一時間將部分物資配發一線,切實保障員工自身安全。員工身處一線,一邊要抗擊疫情,一邊要上崗工作,工作負荷重、心理壓力大。該礦工會積極采取務實、貼心、到位的舉措,千方百計解決實際困難,妥善安排食宿生活,合理調配值班,確保一線員工有熱飯吃、有熱水喝,努力讓他們在沒有后顧之憂的情況下堅定站在疫情防控第一線、生產經營第一線,英勇奮斗、扎實工作。

時刻將安全落到行動上。堅持將疫情防控與安全生產工作同部署同檢查,開展“明紅線、明底線”專項活動,本著“常引導、勤教育、查根源、堵漏洞”的原則,明確21條“底線”,嚴厲打擊觸碰“紅線”行為,強調“底線”就是“高壓線”。對于違章違紀行為以高壓態勢讓“三違”人員不敢違、不能違、違不起,一旦觸犯將給予扣款并停班學習,第二次違反加倍處理。同時充分發揮智慧礦山信息化、遠程視頻監控等手段,根據分區管理、屬地管理原則,加強隱患排查、遠程操控,進一步減少生產人員,全面壓實安全責任,保證各項工作的順利開展。



蠶莊金礦:封閉管理下的“靜”與“動”

隨著疫情防控態勢的升級,蠶莊金礦迅速響應政策要求,開啟封閉嚴控模式,把牢“第一道關口”,保障疫情防控與安全生產工作“兩不誤”。

    防疫不厭戰,“靜態”提升“免疫力”。疫情就是命令,考驗一個企業應對危機的反應速度和工作力度。4月22日,隨著招遠市防疫指揮部“全域靜態管理”的通知下達,蠶莊金礦就地進入“原崗位靜止”狀態,全礦再次進入封閉管理。封礦命令下達的同時,該礦啟動“封閉管理方案”,自上而下迅速建立起指揮有力的領導體系、運轉高效的工作機制,一手抓疫情防控,一手抓安全生產,逐級落實責任、層層組織動員、抓好任務落實。

    封閉期間,該礦有序組織核酸檢測、體溫測量,認真落實流調摸排工作,對辦公區、生活區定點消殺,分時錯峰就餐,超前做好疫情防控物資儲備發放,全面落實各項防疫舉措,為職工筑起新冠病毒“防火墻”,提升“免疫力”。此外,針對封閉管理給職工帶來的情緒波動,該礦黨委班子召開職工思想穩定會議,部署抓好輿論引導、生活保障等各項工作,超前關注、及時解決職工“后顧之憂”。

    生產不松勁,“動態”部署“持久戰”。蠶莊金礦礦井、車間分散,點多面廣橫跨兩個鄉鎮,特別是“全域封控管理”執行后,屬地政府對生產運輸及通勤車輛進行嚴格管控。結合疫情防控新要求,針對區域跨度大的特點,該礦領導班子每天常態化召開工作例會,動態調整作業班次,優化生產組織,安全駐點守護,做好封控管理下打“持久戰”的準備。

    特殊時期,穩字當頭。該礦理清工作思路,以公司一季度會議精神為指導,組織生產經營。結合今年的任務指標和當前的政策環境,該礦以質量為重點,控指標,提品位。通過調整考核激勵制度,細化指標分解,以分區負責的管理方式,強化質量管控。另外,圍繞“六降”工作要求,該礦以預算管理為抓手,結合“增產增收、降本增效活動”精神,按照“橫向到科室,縱向到車間”的原則將各項成本指標進行分解,利用考核杠桿,調動全員降本增效的積極性。

    針對“全域封控管理”時限的不確定性,該礦積極做兩手準備。一方面,將生產所需物資進行梳理,列出采購清單,協調主管部門及市內供應商爭取將物資運輸到礦。另一方面,提前應對物資停運的“最壞”打算,將庫存物資進行盤點,按照輕重緩解對作業地點進行排定,優先保障生產組織及重點工程物資供應,全力保證生產經營秩序穩定。



金亭嶺礦業:讓防疫“有速度、有溫度、有力度”

面對突如其來和極為緊迫的疫情防控任務,金亭嶺礦業對原有防控措施提檔升級,根據所屬地疫情防控工作要求,從政治高度迅速全面準確落實疫情防控各項舉措,在做好防疫工作的同時,全力穩定企業生產經營。

   迅速響應,進入戰時狀態。針對企業所處的特殊位置,金亭嶺礦業第一時間召開疫情防控部署會,分析疫情防控形勢,繃緊思想弦、擰緊責任鏈,4月22日上午進入封閉管理,企業人車不動,居家人員足不出戶,并對企業所有員工4月14日以來的行蹤進行全面摸排,建立精準摸排臺賬。根據上級有關要求組織好職工核酸檢測工作,由專門人員到礦對封閉管理人員進行核酸檢測,最大限度降低疫情輸入和傳播風險,切實保障員工身體健康。

   靠前指揮,保障正常生產。金亭嶺礦業堅持疫情防控和安全生產“兩手抓”“兩手硬”,經營層、中層干部全員在崗,嚴格落實領導下井帶班制度,強化安全監督和隱患排查。克服因部分員工居家封閉管理所導致的人員不足等問題,科學組織生產,樹牢“嚴緊細實全”的大安全觀,把工作職責貫穿到各重點生產作業環節,抓住重點工作、管控重點環節、緊盯重點人員,做好崗位現場的疫情防控、隱患排查、互保聯保工作,確保員工安全操作、企業安全運營。

多措并舉,保障生活物資供應。面對本次讓人措手不及的疫情防控工作,金亭嶺礦業工會迅速行動,立即對礦部、草溝頭礦區及項目部生活物資儲備、疫情防控物資儲備情況進行全面摸排,在現有物資儲備的基礎上,積極聯系固定供應商送貨上門,全力做好封閉管理人員后勤保障。同時,該礦餐廳炊事員還積極就地取材,為員工供給野菜包子、野菜咸菜等“新鮮”菜品,讓員工在安全健康飲食的同時驚喜不斷。



招金金合:秣馬厲兵再戰“疫”,臨危不亂勇擔當

面對突如其來的疫情,招金金合第一時間響應上級號召,以高度的大局觀和政治自覺度主動履行防疫責任和義務,按照前期制定的疫情防控應急預案,快速進入“戰時狀態”,實施廠區封閉和靜態管理。

   封閉管理快速響應,打好疫情防控“先手牌”。收到通知后,不等不靠,立即按照最高應急防控標準啟動封閉管理預案,召開緊急會議商討具體實施細節,以主動停產選礦系統,全力保障硫酸系統運行為生產主基調,全體干部員工發揚關鍵時刻站得出、頂得上、沖在前的無畏精神,踴躍報名,僅用一個小時就完成了從人員配置到物資調配所有準備工作,展示出 “快、穩、準”的疫情防控“硬核”力量,為疫情防控、安全生產“兩手抓”兩手都能贏,搶筑起堅實“陣地”。

   管控鏈條強化穩固,畫好疫情防控“同心圓”。領導干部力量下沉,深入一線,查漏補缺、壓實責任同時,用心用情做好做實人文關懷,穩定員工情緒,以主動防御姿態確保各項工作萬無一失。自上而下重新梳理整個疫情防控網格體系,每個區域抓嚴、每項措施抓實、每個環節抓細,以兜底防控為根本,結合精準防控,信息摸排、核酸檢測、人員管控、防疫消殺等所有環節緊跟當前最新形勢,動態調整、專人專管、強勢調度,全員群防群控、上下同心,構筑起堅固“壁壘”。

物資配給科學有序,舉好疫情防控“保障盾”。各部門聞令而動,主動當好戰疫“后勤兵”,借鑒上次封閉管理經驗,根據不同防疫物資消耗基數科學調整、加強應急物資儲備量,個體防護裝備和消殺用品等重要物資高標儲備,物資分庫、分區、分類規范儲存,采用日調度和清單化管理方法,實現物資信息共享、隨用隨補,確保各類物資調配、使用到位。面對爆發初期生活物資緊缺情況,積極落實來源和保障措施,確保廠內員工吃的飽、吃的好,免除員工后顧之憂,豎立起“安心 ”大旗。



招金地勘:眾志成城抗疫情,全力以赴保生產

面對突如其來的新冠肺炎疫情,招金地勘迅速行動,全體黨員干部和員工履職盡責,上下齊心,共同凝聚抗“疫”合力,一手抓疫情防控,一手抓生產運行,確保疫情防控、生產經營兩不誤。

   立即行動,制定疫情防控方案。面對嚴峻的疫情防控形勢,招金地勘經營層立即召開專題會議,制定疫情防控方案,當即通知所有一線員工返崗,對辦公區域和施工現場實行封閉管理,企業后勤機關除重點崗位、關鍵人員留守,其余員工全部實行居家遠程辦公、線上辦公,居家辦公期間,技術處有條不紊地推進界河金礦的勘查設計方案、對水旺莊驗證設計方案進行修改,人力資源部線上對各部門4月份工作進行考核…真正做到居家不停工,工作不掉線。

    勇擔責任,彰顯國企擔當。企業安環部采用“網格化+信息化”管理方式,對企業全員的健康狀況、核酸檢測情況、隔離情況等信息進行實時報送,確保全程無漏報、無瞞報、無謊報情況發生;面對疫情,在做好企業內部防疫措施的同時,企業的黨員干部、青年員工充分發揮模范帶頭作用,成立疫情防控應急隊伍,先后派出8名志愿者,每天工作近15個小時奮戰在抗“疫”一線,協助鎮街開展核酸檢測等防疫工作。

   部門協作,保障生產不失序。“疫情就是命令,防控就是責任,要把疫情防控作為當前壓倒一切的大事。”疫情發生后,企業總經理湯磊向企業全體員工發出倡議,要求出差及埠外施工人員嚴格遵守當地政府相關防疫要求,定期進行核酸檢測。市內各機臺封閉管理期間,由生產部與安環部安排專業骨干靠在現場,對施工現場的安全生產和疫情防控工作進行督查,解決施工中遇到的問題,做好各項工序銜接,保證施工順利、高效進行;供應部與倉儲辦立即將施工常用的備品備件進行出庫,在生產現場建立臨時倉庫,滿足封閉期間的生產物資需求;辦公室聯合黨群部,積極申辦車輛通行證,運送生產、防疫所需物資,為一線員工采購食材、藥品等生活用品,幫助有特殊困難的職工就醫,保證封閉期間員工的身體健康。